|
|
|
|
|
|
|
|
|
Хорошие навыки
| HR-глоссарий |
|
Hard skills, английский
- Specific knowledge and abilities
- Specific knowledge and abilities teachable skills that can be quanitifed such as typing, writing, reading, calculating math, or using a specific computer program.
- Hard skills are specific and measurable abilities that an employee needs to do their job effectively. they are typically job-specific and can be easily quantified and evaluated. some examples of hard skills include programming, data analysis, accounting, graphic design, and language proficiency.
|
Навык, русский
- Навык , знание, опытность, привычка , приобрести навык
- Полуавтоматическое действие конкретного субъекта, сформированное в результате многократных повторений или упражнений
- — полуавтоматическое действие конкретного субъекта, сформированное в результате многократных повторений или упражнений
- Доведенное до автоматизма умение решать тот или иной вид задачи (чаще всего двигательной)
Навык двигательный, русский
Автоматизированные воздействия на внешний объект с помощью движений в целях его преобразования, неоднократно выполнявшееся ранее. иначе, способность к осуществлению некоего движения без сознательного контроля за ним, сформированная обучением.
Навык интеллектуальный, русский
Автоматизированные приемы, способы решения встречавшейся ранее умственной задачи.
Навык переключения, русский
Умение автоматизирование совершать операции по переходу с одного языка на другой для перевода единиц речи.
Навык перцептивный, русский
Автоматизированные чувственные отражения свойств и характеристик хорошо знакомых, неоднократно воспринимавшихся прежде предметов.
Навык синхронизации слуховой рецепции и речи, русский
Умение одновременно совершать две важнейшие операции перевода: восприятие исходного текста и оформление перевода.
Навыки, русский
– действия, которые в результате длительного повторения становятся автоматическими, т.е. не нуждающимися в поэлементной сознательной регуляции и контроле. физиологический механизм навыков – динамический стереотип. неосознанные, складывающиеся в ходе приспособления к окружающей среде навыки характерны для животных, но аналогичные им по психическому механизму возникают и у человека. но пока они не осознаны, их практически нельзя передать др. человеку. только осмысленные, осознанно расчлененные и объединенные в системы навыки как высшая их форма дают возможность человеку сохранять сознательный контроль за своими действиями и сравнительно легко их перестраивать.
Навыки межличностного общения, русский
Навыки оказания неотложной помощи (спасения жизни), русский
Навыки, отрабатываемые во время любого занятия, русский
Навыкнуть, русский
Навыкнуть , привыкать
Хорош пока не отменен, русский
Распоряжение на покупку или продажу валюты по фиксированной цене или лучше; приказ остается в силе, до его исполнения или отмены клиентом;
Хорош собой, русский
Хорош собой , красивый
Хорошая временная характеристика, русский
Хорошая работа!, русский
Хорошего дня, русский
Хорошего уик-енда, русский
Хорошее знание языка, русский
Хорошее коммерческое качество, русский
Хорошее самочувствие, русский
Хорошенький, русский
Хорошенький , красивый
|
Regiocentric staffing orientation, английский
- Staffing policy for a particular geographic area
- Staffing policy for a particular geographic area focus on recruitment and hiring of employees within a particular region with opportunities for inter-regional transfers hrci.org hr certification institute
Hard skills, английский
- Specific knowledge and abilities
- Specific knowledge and abilities teachable skills that can be quanitifed such as typing, writing, reading, calculating math, or using a specific computer program.
- Hard skills are specific and measurable abilities that an employee needs to do their job effectively. they are typically job-specific and can be easily quantified and evaluated. some examples of hard skills include programming, data analysis, accounting, graphic design, and language proficiency.
|
|
|
|
|
|
|
